- Avtalsperiod
- 2025-04-01 – 2027-03-31
- Verifierat
- 2026-06-18
- Senast uppdaterad
- Datumkälla: Manuell verifiering av avtalskälla
Parametrar
| Skiftform | Delningstal (h/mån) | ATF (h/år) |
|---|---|---|
| Dagtid (40 h/vecka) | 174 | — |
| Blandad tjänstgöring / kvällsskift | 159 | — |
| Ständig natt | 152 | — |
- Delningstal
- 159
Används för att räkna om månadslön till timlön: månadslön ÷ delningstal.
GFL-uppräkning per skiftform
Grundtimlön × total uppräkning = GFL-timlön. Faktorerna är avtalsbestämda av ATF och delpension.
Dagtid (40 h/vecka): grundtimlön × 1,0000 = GFL-timlön (+0,00 % ATF, +2,20 % delpension)Blandad tjänstgöring / kvällsskift: grundtimlön × 1,0000 = GFL-timlön (+0,00 % ATF, +2,20 % delpension)Ständig natt: grundtimlön × 1,0000 = GFL-timlön (+0,00 % ATF, +2,20 % delpension)OB- och övertidssatser
Ingår inte i GFL — redovisas separat i underlaget.
Övertid
| Övertid vardag | +50 % |
| Övertid kvalificerad/helg | +100 % |
OB-tillägg
| OB vardag 20–24 | 24,50 kr/h |
| OB natt 00–06 | 49,10 kr/h |
| OB helg | 49,10 kr/h |
| Storhelg | 110,00 kr/h |
Räkneexempel
Ange en månadslön — beräkningskedjan renderas direkt från avtalets parametrar, utan hårdkodade steg.
Styr vilka parametervärden som används (divisor, LP, DP).
Arbetstidsförkortning ingår inte i beräkningen trots att avtalet nämner den (t.ex. tidbank/arbetstidskonto). Kontrollera avtalets regler — ATF får inte kvittas mot skiftformstillägg.
- AMånadsförtjänst 32 000,00 kr/mån
- CTimlön (÷ delningstal) 32 000,00 ÷ 174183,91 kr/tim
Avsätts som pension (utöver timlönen)
Delpension (Bemanningsavtalet): 2,2 % — inbetalas till Fora av bemanningsföretaget. Ingår i GFL men läggs aldrig på timlönen.
Steg som inte ingår i Hotell- & restaurangavtalet:
- • LP-uppräkning
- • ATF-uppräkning
Vill ni spara detta underlag och skicka det för signering? Skapa konto — gratis.
Skapa konto — gratisRäkna här hur mycket ni vill utan konto — konto behövs bara för att spara, dela och signera skarpa underlag.
Vanliga frågor
Vilket delningstal gäller för 2-skift i Hotell- & restaurangavtalet?
Hotell- & restaurangavtalet anger inte ett separat delningstal för 2-skift — standardvärdet 159 h/mån används.
Hur räknar man ut GFL-timlön enligt Hotell- & restaurangavtalet?
Månadsförtjänsten räknas upp med avtalets steg (LP där det gäller), divideras med delningstalet 159 h/mån och räknas därefter upp med ATF/arbetstidskonto. Delpension avsätts separat och ingår inte i timlönen. OB och övertid ligger utanför GFL.
Ingår delpension i GFL?
Hotell- & restaurangavtalet innehåller ingen egen delpensionsavsättning. Då gäller bemanningsföretagets kollektivavtal (Bemanningsavtalet) med 2,20 % — avsätts separat till Fora och läggs aldrig på timlönen.
Ingår OB och övertid i GFL?
Nej. OB och övertid ingår aldrig i GFL-timlönen — de redovisas separat i underlaget.
Vilken avtalsperiod avser uppgifterna för Hotell- & restaurangavtalet?
Uppgifterna avser avtalsperioden 2025-04-01 – 2027-03-31, enligt Visita-HRF Gröna riksen 2025–2027 (PDF).
Skapa komplett GFL-underlag enligt Hotell- & restaurangavtalet
Parametrarna är förifyllda och verifierade — ni behöver bara ange era konsulter.
Relaterade avtal
Avtal i samma bransch eller med samma delningstal — jämför parametrar och GFL-uppräkning.
Svensk Handel – Handels
Samma bransch — Handel & service
Almega Fastighetsarbetsgivarna – Fastighets
Samma bransch — Handel & service