GFL – genomsnittligt förtjänstläge
GFL (genomsnittligt förtjänstläge) förklarat: vad som ingår, vad som inte ingår och hur du räknar steg för steg – månadsförtjänst, delningstal, ATF och delpension.
Kostnadsfritt · ingen registrering krävs
Vad är GFL?
GFL, genomsnittligt förtjänstläge, är den genomsnittliga förtjänsten hos den jämförbara gruppen på kundföretaget. Begreppet är inskrivet i kollektivavtalet mellan Kompetensföretagen och LO-förbunden och används för att bestämma vilken lön en inhyrd konsult ska ha.
Kundföretaget ansvarar för att lämna korrekta löneuppgifter för den jämförbara gruppen. Bemanningsföretaget använder uppgifterna för att fastställa konsultens timlön – och båda parter behöver kunna följa varje led i uträkningen.
Vad ingår i GFL – och vad ingår inte?
Ingår i GFL
- Lön
- Prestationslön
- Bonus (mätperiod upp till 12 månader)
- Arbetstidsförkortning (ATF)
- Skiftformstillägg
- Lönetillägg
- Delpension (redovisas separat)
Ingår inte i GFL
- OB-ersättning
- Övertidsersättning
- Bonus (mätperiod längre än 12 månader)
- Vinstandelssystem
Hur räknar man GFL? Steg för steg
1. Avgränsa den jämförbara gruppen
De hos kundföretaget som utför samma arbetsuppgifter som konsulten. Anställningstid, ålder, kompetens och erfarenhet påverkar inte avgränsningen.
2. Summera månadsförtjänsten
Grundlön 29 900 kr + skiftformstillägg 2 400 kr + fasta tillägg 1 100 kr + rörlig lön 600 kr = 34 000 kr. Det är hela månadsförtjänsten som förs vidare – inte grundlönen ensam.
3. Dividera med delningstalet
34 000 kr ÷ 175 = 194,29 kr/tim. Delningstalet hämtas ur kundens kollektivavtal och skiljer sig mellan avtalsområden.
4. Räkna upp med arbetstidsförkortning (ATF)
194,29 kr × 1,0184 (1,84 % ATF) = 197,86 kr/tim. Här slutar timlönekedjan.
5. Redovisa delpension separat
Delpension ingår i GFL:s värde men är en avsättning och läggs aldrig på den utbetalda timlönen. Saknas delpension i kundens kollektivavtal gäller bemanningsföretagets eget avtal.
Resultat i exemplet: en månadsförtjänst på 34 000 kr motsvarar 197,86 kr/tim – en uppräkning på 1,84 % från grundtimlönen. Räkna med full precision hela vägen och avrunda först i redovisningen.
Testa med era egna siffrorVanliga frågor om GFL
Vad är GFL?
GFL står för genomsnittligt förtjänstläge och är den genomsnittliga förtjänsten hos den jämförbara gruppen på kundföretaget. GFL används i bemanningsavtalet mellan Kompetensföretagen och LO-förbunden för att bestämma vilken lön den inhyrda konsulten ska ha.
Hur räknar man ut GFL?
Summera den jämförbara gruppens månadsförtjänst (grundlön, skiftformstillägg, fasta tillägg och rörlig lön med mätperiod på högst 12 månader), räkna fram gruppens snitt, dividera med delningstalet i kundens kollektivavtal och räkna upp resultatet med avtalets procent för arbetstidsförkortning (ATF). Delpension redovisas separat och läggs inte på timlönen.
Vad ingår i GFL?
Lön, prestationslön, bonus för mätperiod upp till 12 månader, arbetstidsförkortning (ATF), skiftformstillägg, lönetillägg och delpension ingår i GFL:s värde.
Vad ingår inte i GFL?
OB-ersättning, övertidsersättning, bonus för mätperiod längre än 12 månader och vinstandelssystem ingår inte i GFL.
Vem ansvarar för uppgifterna till GFL?
Kundföretaget ansvarar för att lämna korrekta uppgifter om lönen i den jämförbara gruppen till bemanningsföretaget, som i sin tur använder uppgifterna för att fastställa konsultens lön.
Vad är en jämförbar grupp?
Den jämförbara gruppen är de anställda hos kundföretaget som utför samma arbetsuppgifter som den inhyrda konsulten. Anställningstid, kompetens, erfarenhet eller ålder påverkar inte gruppens avgränsning om arbetsuppgifterna är desamma.
Ska delpension räknas in i timlönen?
Nej. Delpension ingår i GFL:s värde men är en avsättning och betalas inte ut i timlönen. Den redovisas separat i underlaget. Saknas delpension i kundens kollektivavtal gäller bemanningsföretagets eget avtal.
Källa
Innehållet bygger på Kompetensföretagens beskrivning av GFL i bemanningsavtalet för arbetare med LO-förbunden. Se nyckelcitat och hela primärkällan på /kallor och en fördjupad genomgång på /om-gfl.
kompetensforetagen.se/gfl